Кафедра менеджмента | Донецкий государственный университет

Вы здесь

Истина в том, что высокоэффективную и конкурентную экономику могут формировать и развивать лишь профессионально компетентные управленческие кадры. Таких специалистов готовит кафедра менеджмента https://vk.com/donnumanagement, Instagram: https://www.instagram.com/kaf_man_donnu/ https://youtu.be/lNfXLbmpKKc Кафедра менеджмента создана в 1969 году и является центром фундаментальной и прикладной науки управления и образовательным центром в Донецком регионе. В разные годы кафедрой руководили д.э.н., профессор В.А. Елисеев (1969 – 1975 гг.), д.э.н., профессор О.А. Орлов (1975 – 1983 гг.), к.т.н., доцент Б.И. Алексеев (1983 – 1988 гг.), д.э.н., профессор З.П. Коровина (1988 – 2003 гг.) и д.э.н., профессор И.А. Александров (2003 – 2014 гг.).

*Стратегическими целями кафедры являются:*
•		формирование высококвалифицированных специалистов-менеджеров, способных эффективно управлять социально-экономическим развитием организаций, подготовка научных кадров;
•		воспитание интеллектуальной элиты общества с высоким уровнем управленческой культуры и компетенций;
•		развитие фундаментальных и прикладных научных исследований по основным направлениям управленческой деятельности во взаимодействии с академическими учреждениями, сферой бизнеса и общественными организациями для обеспечения гармоничности социально-экономического развития.

Подготовку студентов по направлению подготовки «Менеджмент» обеспечивает квалифицированный профессорско-преподавательский коллектив, который имеет многолетний опыт практической, педагогической, научной, тренинговой и консультационной практики. Выпускники кафедры работают на предприятиях различных форм собственности во всех отраслях экономики, в государственных органах власти, финансово-кредитных учреждениях, научно-исследовательских институтах и учебных заведениях. *В своей деятельности кафедра ориентируется на:*
•		непрерывность повышения образовательного профессионального уровня;
•		гуманизацию учебно-воспитательного процесса;
•		инновационность содержания образования;
•		единство фундаментальной и прикладной составляющих образования;
•		взаимодействие и партнерство всех участников образовательной деятельности;
•		гибкость образовательной деятельности;
•		ступенчатость высшего образования;
•		учет потребностей региона и государства в будущих специалистах в области менеджмента;
•		академическую динамичность профессорско-преподавательского состава, студентов, аспирантов, докторантов.

Развитие кафедры основывается на совершенствовании научно-педагогической, воспитательной и кадровой политики, программ международного академического обмена. На базе кафедры функционирует учебно-консультационный центр в г. Енакиево, что расширяет возможности получения современного качественного образования молодежью, особенно ее работающей части.